267 我们宠你(2 / 2)

到的。

他很欣慰,因为不少林场的视频主被嘲讽‘要小心老板的套路’的时候,被视频主毫不留情的怼了回去。

有两个言辞过激的家伙,为此连经营许久的账号都被封了,非但没怎么样,还跟很光荣似的在同事间显摆了好久。

林场的视频主对此事的反应,对自己公司老板的支持,让不少人见识到了秀水农林老板在员工中所受爱戴的程度。

因为某位林场员工在视频的时候直接就说不谈事件谁对谁错,单说他们老板都宅成那样了还有人上门撩拨,有什么后果不都是活该么?!

这都已经不分青红皂白了。

不知道是怎么带起的节奏,‘被宠爱的总是有恃无恐’成了冯宇这个很特别的老板在小破绽网被蛇皮网友赋予的标签之一。

也正是因为如此,不少网友和想蹭热度的媒体人都才发现,能组织起两个机械化团队、造林面积超百万亩的秀水农林神秘的老板,居然比这家公司本身更具话题性。

一个亿万富豪老板能宅到什么程度,这在这个宅文化盛行的年代绝对非常受关注,

更不要说这位才刚当着自己员工的面摆了对手一道,送进去一群人,反而被自家员工不分好坏的维护着。

基本不出门,几乎没被见过穿正装,休闲运动装遛弯,有时候甚至是睡衣,这些都是生活上的,员工们还不至于爆料。

但一个大型企业,成立了七个年头的公司,居然只开过三次员工大会就很过分了,其中最大的一次还是员工们自己组织的。

更过分的是企业员工集体涨薪水的次数都不止三次。

现在的年轻人有多讨厌企业开会,就有多羡慕林场员工有个不喜欢开会的老板。

还有很多种种,都能从企业的管理模式上看出一个公司老板的经营理念,从而分析其个人性格。

他们这才发现,人家员工自发给自家老板站台不是没理由的,人家的老板被员工们‘宠爱’也是实打实做出来的。

这也让不少关注此事的人明白了林场员工态度的原因。

发自内心的说,如果自己摊上这么家公司这么个老板,管他在外面怼谁套路谁呢,对自己人到位就行。

我就粉到底怎么了?!

这种老板,我们自己宠。