第350章 伟大的公司(1 / 2)

“那你回去等通知吧,老板有时间了,我会通知你的。”人事主管冷冷地说道。

在心里,她已经对这个李鑫判了“死刑”!

这样不懂人情世故又桀骜不驯的员工,招来做什么,说不定以后还会惹什么麻烦呢,干脆别要了。

这年头,有钱还怕招不到人嘛。

吕奇在旁边连忙打圆场,他是很欣赏李鑫的技术,不希望就这么放掉一个人才。

再说了,都是做技术的,他懂李鑫。

很多技术大牛,情商都不是很高,也不怎么会说话。

事实上并不是他们傲气,而是不知道如何委婉地表达出来啊。

“这样吧,我来和老总打个电话,今天我看他刚好过来了,说不定现在就有空呢,见面聊聊也是好的。”

见他出面揽下了这个差事,人事主管也不好驳了他的面子,只能默认。

吕奇摸出手机,拨通了宇文飞的电话。

“飞总啊,我是吕奇,有这么个事。今天面试的有个不错的员工,我和人事已经要给他定级为t5了,不过他说想见你一面,聊聊公司理念后再决定要不要入职。您看……”

宇文飞接到吕奇的电话,听他说完后也是有点愕然。

国内还有这样的刺头?

一个程序员就要直接见老板,还要聊什么公司理念,他以为他是要应聘ceo吗?

不过宇文飞理解技术人员,知道越是有才华的人,越是有怪癖,或者说傲气。

做技术和做业务不一样,如果做业务的,为人处世敢这个态度,那你再有本事,也注定不可能取得多大的成绩,宇文飞绝对不会惯着,哪远滚哪去。

但技术人员敢提这样的要求,宇文飞反而有了兴趣,一般只有真正有本事,或者自认为有本事的人,才敢这样啊。

见一下就见一下呗,说不定就是一个未来的技术大牛呢。

“你带他上来吧,我在办公室呢。”宇文飞爽快地说道。

…………

过了没几分钟,办公室门被敲响,吕奇带着一个三十来岁的年轻人走了进来。

当然,在宇文飞面前,没有人敢说自己年轻……

李鑫见到宇文飞的第一眼,就愣住了。

他完全没有想到星科技的大老板会是这么年轻的一个人,他来之前也没有打探过星科技的背景,本来过来只是想聊一下再做决定的。

“哈哈,别惊讶了,坐下说话。”

宇文飞笑着招呼道。

三人在沙发边坐下,胡晶晶端来茶水。

现在胡晶晶已经正式担任宇文飞的秘书了,端茶倒水之类的活,当然是她的工作内容之一。

不过她做起来倒也得心应手,并且乐此不疲。

吕奇先把李鑫的简历递了过来,让宇文飞先看一下。

翻看了一下,宇文飞笑着问道“李先生是从aol那边离职的?”

“对,icq事业部。”李鑫简短地回答道。

“那李先生为什么要从那里离职呢,icq可是全球即时通讯软件的开山鼻祖,被aol收购后,公司实力雄厚,待遇应该也很不错吧。”宇文飞问道。

“理念不合!”

李鑫好像不喜欢说太多话,每次回答都是很简短。

这下宇文飞更来了兴趣,icq做得那么厉害,全球用户早已过亿,这样霸主级的软件,还有人说和它理念不同?

“那李先生能解释一下,到底哪里不合吗,你的产品理念是什么呢?”宇文飞追问道。

这个问题,仿佛戳中了李鑫的“痒处”,他脸上有了神采。

“一切以用户价值为依归,将用户价值